Hallo Ihr Lieben!
Ich bin 33 Jahre alt und arbeite seit anderthalb Jahren in einer Zweigstelle eines Dienstleistungsunternehmen.
Ich war damals so glücklich diese Stelle nach der langen Arbeitslosigkeit bekommen zu haben. Ich bin sonst dort nicht unglücklich mit meinen Kollegen, nur mit meiner "netten" Kollegin. Erst beobachtete ich nur so ihre cholerischen Wutanfälle und wie sie mit anderen Kollegen, Kunden, Lieferanten und Fahrern umgeht. Doch schnell fing sie auch bei mir an. Doch schnell fing es leider auch bei mir an. Da ich weniger die Streitsüchtige bin, aber leider auch nicht "DAS" Durchsetzungsvermögen habe und letzteres mir meine Arbeit auch zu wichtig ist ohne wieder arbeitslos zu werden, habe ich mir das bis dato nicht gewehrt. Immer wieder stichelt sie, macht mich und meine Arbeit schlecht. Degratiert mich als gelernte Industriekauffrau immer wieder zur Ablage oder Aufgaben, die sie seit Monaten nicht selber erledigen konnte. Dabei wird sie immer wieder ausfällig und schlägt einen Ton an, der unter keine Kuhhaut geht. Einmal wurd sie so ausfällig, schmiss alles hin und tritt gegen die Wand, weil sie einen Lieferschein nicht fand. ICH hätte den gehabt usw. Letztendes lag er bei Ihr am PC und ich lag hinterher zusammengekrümmt mit Magenschmerzen und Durchfall bei Doc auf der Liege.
Oftmals sitzte ich seitdem Abends und Sonntags weinend daheim und weiß einfach nicht wie es die kommende Woche wieder wird. Hat die Dame gute oder schlechte Laune? Wen hat sie jetzt wieder auf dem Gewissen?
Meine Vorgängerin ist auch wegen ihr gegangen. Ein Kollege hat von jetzt auf gleich alles stehen und liegen lassen. Oftmals hätte ich es am liebsten auch gemacht, aber dazu ist mir wie bereits erwähnt meine Arbeit zu lieb.
Und genau das Unterstellt sie mir immer und immer wieder. Ich würde dort nicht gerne arbeiten, wäre unselbstständig und aufgrund eines Unfalls, den ich als Kind hatte müsste man mich laut dem Medizinischen Dienstes kaputt schreiben. Was dem gar nicht ist!!!! Das liegt weder mündlich noch schriftlich vor!
Wir haben einen Betriebsleiter dort, der auch gleich die Funktion als Prokurist hat. Wie oft hat auch er schon von ihr einen gepinnt bekommen und wie oft auch hab ich ihm schon davon erzählt was im Büro passiert, aber er unternimmt nichts!!!
Letzten Donnerstag konnte sie es wieder nicht lassen, als mir einen zu Pinnen. Sie und niemand hat es mitbekommen, aber ich bin heulend erstmal in Lager gegangen. Nachmittags war ich so gut wie allein (zum Glück haben wir Wechselschicht, wo ich die "ungelernte" Frau nur sechs Stunden ertragen muss) und ergriff die Möglichkeit mich der stellertretenden Geschäftsführerin aus der Hauptstelle anzuvertrauen , die auch schon von meiner Kollegin am Telefon angeschnauzt wurde. Sie gab mir einfach den Rat, die Vergangenheit ruhen zu lassen, aber den akuten Moment abzupassen und mich doch gegen meine Kollgin zu wehren bzw. auch ihr meine Meinung zu sagen. Den Tip fand ich richtig gut. Eigentlich sollte das Thema meinerseits auch nicht breitgetreten werden, da ich das Problem zunächst selber lösen wollte.
Doch dem war nicht so, wobei ich das der Prokuristen aus der Hauptstelle auch nicht übel nehme. Denn so oder so musste ich mich doch mal wehren und das nicht nur um Meinetwillen, sondern auch um das Wohlwollen meiner Kollegen aus dem Betrieb.
Da knallte es natürlich am Freitag, als wir zu unserem Betriebsleiter in Büro gerufen wurden. Nachdem alles aufm Tisch lag, meinte sie nur noch "na warte, jetzt werde ich Dir bei jeder Gelegenheit einen verpassen" und außerdem " ich werd mir was überlegen" .... "ich werde viell. zum Chef gehen und ihm sagen.. entweder gehe ich oder sie"!!!!
Nun ja, die Sticheleien ihrerseits mir gegenüber werden nichts Neues sein und ob sie zum Chef geht, und wenn ja.. wie er letzten Endes entscheiden wird... ich weiß es nicht. Sie ist bereits seit 10 Jahren dort wurde bisher auch bereits wegen ihrer Art zweimal mündlich abgemahnt... aber eins weiß ich Gewiss... wie die Entscheidung auch ausfallen wird. Meine Kollegen und auch vuele Kunden und Spediteure wären froh, wenn sie gehen würde.
Das einzige was mir jetzt noch riesige Angst bereitet, das es unheimlich schwer ist wieder eine neue Arbeit zu finden.
Ich will mich aber auch nicht weiter von ihr kaputt machen lassen!!!!!!
Natürlich weiß ich auch, daß ich einerseits selbst dran Schuld bin, das es überhaupt soweit gekommen ist... schließlich hätte ich mir das alles nicht so lang gefallen lassen müssen, aber andererseits wollte ich auch meine Arbeit behalten! Denn die Dame hat immer irgendwelch Lügen und Ausreden parat. Doch hat sie niemanden gegenüber auch nur einen Funken Respekt!
Wie soll ich mich jetzt nach ihren angekündigten "Krieg" ihr gegenüber verhalten? Mein Vertrag ist nur noch bis nächstes Jahr Februar befristet und verlieren will ich ihn auf keine Fall!
Vielen lieben Dank schonmal für Eure Ratschläge!!!!
Ps. Ich bin Mitglied bei der IGM, soll ich mich denen schonmal anvertrauen?